اختر الاجابة الصحيحة فيما يلى

من العقبات التي یجب التغلب علیھا عند وضع النظام :

• العقبات المالیة
• العقبات الفنیة
• العقبات الثقافیة
• جمیع ما سبق

اختر الاجابة الصحيحة فيما يلى

من مھام الموارد البشریة :

• التوظیف
•  المبیعات
• - التسویق
• جمیع ما سبق

اختر الاجابة الصحيحة فيما يلى

المكاسب المالیة التي تحفظھا الشركة من نظام المعلومات البشریة :

• مكاسب ملموسمة مباشرة
• مكاسب غیر ملموسة
• مكاسب غیر ربحیة فقط
• جمیع ما سبق

اختر الاجابة الصحيحة فيما يلى

من عوامل أدت إلى العدید من الشركات في تنفیذ نظم المعلومات الموارد البشریة :

•  وضع استراتیجیة تنفیذ النظام
•  إعداد دراسة الحالة
• - تحدید أفضل الخیارات المتاحة
• جمیع ما سبق

اختر الاجابة الصحيحة فيما يلى

........ ھو بیان رسمي بمتطلبات الوظیفة بتحدید الأھدافي أو الكفاءات المطلوبة

• بيان الأداء
• الأداء
• تخطیط التطویر
• لاشيء مما سبق

اختر الاجابة الصحيحة فيما يلى

نظام .. .. .. .. یقوم بالموائمة ودمج ادارة الموارد البشریة وتكنولوجیا المعلومات.

• معلومات الموارد البشریة
• دعم القرار
•  المكتب
• لاشيء مما سبق

اختر الاجابة الصحيحة فيما يلى

....... ھو مجموعة من العناصر والأجزاء التي تتحد فیما بینھا وظیفیا وتتكامل لتحقیق هدف معین

• قاعدة البیانات
•  البر امج
•  النظام
• لا شيء مما سبق

اختر الاجابة الصحيحة فيما يلى

العوامل التي تاخذھا أنظمة الرواتب بعین الاعتبار ... ..

• ارتباط الأجر بالأداء
• ارتباط الأجر بالكفاءة
• ارتباط الحوافز ل
• جمیع ما سبق

ضع علامة صح امام العبارة الصحيحة وعلامة خطا امام العبارة الغير صحيحة

1. تستخدم نظم معلومات الموارد البشریة في عملیات إدارة وتحلیل أداء الموظفین
2. ظھرت نظم معلومات الموارد البشریة عندما بدأت الشركات بتخزین سجلاتھا الورقیة على أجھزة الكمبیوتر
3. یتوقف نوع السجلات المستخدمة في المنظمات على طبیعة وظروف المنظمة
4. النظام الآلي ھو نظام صدامت یسجل البیانات ویحفظھا
5. یمكن للمنظمات أن تتطور في جمیع المیادین وتتخلى عن النظام الألي
6. المخرجات ھي النشاطات التشغیلیة التي تجري على المدخلات
7. لایحتاج المدیرون إلى المعلومات في اتخاذ القرارات، بل یحتاجون للموظفین

ضع علامة صح امام العبارة الصحيحة وعلامة خطا امام العبارة الغير صحيحة

1. یشمل ملف الوظائف على ملف التغییرات في الوظائف
2.  الملفات العامة تشمل معلومات كالاسم ، المسمى الوظیفي المرتبة، تاریخ التعیین
3.  تستند فكرة السجلات على اختصار محتویات الملفات وفقاً للموضوع الذي یعني بھ السجل
4.  البیانات: ھي حقائق خام لم تصل بعد إلى مرحلة الاستفادة الكاملة منھا
5. التطور في تكنولوجیا المعلومات أدى إلى التأثیر سلباً على وظائف الموارد البشریة