Knowledge is power ,

sharing knowledge is powerful

بوسى
..
منذ 7 سنوات
اجابة  0   مشاهدة  3

ضع علامة صح امام العبارة الصحيحة وعلامة خطا امام العبارة الغير صحيحة

  1. تتوقف فاعلیة التدریب على كفاءة المنظمة في عملیة الاختیار و التعیین .
  2. تمیل مدة التدریب إلى الطول قیاساً بالفترات المخصصة للتنمیة الإداریة
  3. یعتبر تقییم برامج التدریب و المتدربین نشاطا ینفصل عن باقي أنشطة التدریب
  4. عرف معھد إدارة الأفراد في بریطانیا إدارة الموارد البشریة بأنھا ذلك الجزء من الإدارة المھتم بالأفراد في العمل وبعلاقاتھم داخل المنظمة
  5. یكتفي بانتقاء العاملین الصالحین للعمل ولایعقب الأختیار تدریب لھؤلاء العاملین على أعمالھم الوظیفیة .
  6. مع التقدم التكنولوجي السریع تظھر . وظائف وإحتیاجات تدریبیة جدیدة تتطلب تدرییا متقدماً ومخصصا لشاغلیھا

اضف اجابتك