الرئيسية
الاقسام
الاصدقاء
دخول
تسجيل
اضافة سؤال
اضافة قسم جديد
الثالث الثانوى
الثانى ثانوى
الاول ثانوى
الاول الاعدادى
الثانى الاعدادى
الثالث الاعدادى
السادس الابتداائى
الخامس الابتدائى
الرابع الابتدائى
الثالث الابتدائى
الثانى الابتدائى
الاول الابتدائى
Knowledge is power ,
sharing knowledge is powerful
×
يسعدنا سماع ارائكم و اقتراحاتكم
تعليم عالى
السعودية
جامعة الملك عبد العزيز
com
بوسى
..
منذ 8 سنوات
اجابة
1
مشاهدة
17
ضع علامة صح امام العبارة الصحيحة وعلامة امام العبارة الخاطئة
لا تسعى معظم المنظمات والمؤسسات فى مختلف المجالات الى استقطاب رجال العلاقات العامة المتخصصين
يعتبر التدريب العملى فى العلاقات العامة اداة تمكن من اكتساب المعرف والهارات اللازمة لصناعة العلاقات العامة
نجاح اى منظمة لا يتوقف بالضرورة على مدى ادراك رجل العلاقات العامة لاهداف المنشاة التى تنتمى اليها فهناك متغيرات كثيرة يتطلبها النجاح
من المهام المنوطة برجل العلاقات العامة القدرة على اعداد وتنظيم برامج العلاقات العامة
ليس من المهم قيام التدريب العملى يتحفيز واثارة المتدرب للتفاعل مع بيئة التدريب فالجانب الفكرى يكفى للتحفيز
من بين اهداف التدريب العملى الثانوية تمكين المتدرب من المعارف والخبرات والاساليب والسلوكيات والمهارات لتنفيذ مهامه بامتياز
من مفاهيم التدريب التوعد والتمرن ولا يشترط ان يلم المتدرب بتفاصيل الاعمال الموكلة الية
من مهام التدريب العملى قل الطالب المتدرب من المستوى الذى هو عليه من حيث الفهم والمهارة الى مستوى موازى
المتدرب غير مطالب بالاحاطة بكافة الاساليب التدريبية المتوفرة والممكنة لتحقيق اهداف العملية التدريبية
يتطلب التدريب الاطلاع على الخدمات التى تقدمها المنشاة المستفيدين من الفئات المختلفة
يجب ان يسبق التدريب الناحج الاطلاع على الدراسات والابحاث ذات العلاقة بالجوانب الفنية والتدريب
اجابة (1)
2
خطا
صح
خطا
صح
خطا
خطا
خطا
خطا
خطا
صح
صح
بوسى
منذ 8 سنوات
اضف اجابتك
حفظ
اقسام قد تهمك
السنة التحضيرية خطة ب
مهارات الاتصال comm101
السنة التحضيرية خطة أ
ACCT
BL
BUS
BAD
ps
Econ
Econ
soc
علم النفس (PSY)
ADS
(ISLS)اصول الفقه
ENS
MRK
MKTG
MISY
IS
HR
HIST
CHEM
FINA
الاعلام
الاعلام
x
الدخول
الدخول بـــــ
Facebook
+ Goolge
Twitter
تذكرنى
الدخول
x
التسجيل
موافق على الشروط و الاحكام الخاصة بالموقع
التسجيل