Knowledge is power ,

sharing knowledge is powerful

بوسى
..
منذ 8 سنوات
اجابة  1   مشاهدة  14

ضع علامة صح امام العبارة الصحيحة وعلامة خطا امام العبارة الخطا مع التصحيح

الرقم

الســـــؤال

التصحيح

الاجابة

53

التصميم المصفوفى يناسب المنظمات الكبيرة والتى تتعامل مع محيط سريع التغير

54

التطوير الاستراتيجى يعنى التخطيط الكلى الذى يحاول ان يوجد بين مختلف الانشطة التطويرية

55

التطوير الاستراتيجى يعنى التخطيط الكلى الذى يحاول ان يوجد بين مختلف الانشطة التطويرية

56

التطوير التنظيمى هو تطبيق لمنهج النظم والذى يقتصر على الوظائف . الهيكل التنظيمى والعنصر البشرى

57

تعتبر ( الثقافة ) وهى نظام وهى نظام القيم السائدة فى التنظيم –احدى مكونات التنظيم التى تتاثر بالتغيير التنظيمى

58

تعتبر ( الثقافة ) وهى نظام وهى نظام القيم السائدة فى التنظيم –احدى مكونات التنظيم التى تتاثر بالتغيير التنظيمى

59

تعتبر العاطفة المصدر الرئيسى الوحيد لمقاومة التغيير

اجابة (1)

الرقم

الســـــؤال

التصحيح

الاجابة

53

التصميم المصفوفى يناسب المنظمات الكبيرة والتى تتعامل مع محيط سريع التغير

صح

54

التطوير الاستراتيجى يعنى التخطيط الكلى الذى يحاول ان يوجد بين مختلف الانشطة التطويرية

التنظيمى

خطا

55

التطوير الاستراتيجى يعنى التخطيط الكلى الذى يحاول ان يوجد بين مختلف الانشطة التطويرية

التنظيمى

خطا

56

التطوير التنظيمى هو تطبيق لمنهج النظم والذى يقتصر على الوظائف . الهيكل التنظيمى والعنصر البشرى

لا يقتصر

خطا

57

تعتبر ( الثقافة ) وهى نظام القيم السائدة فى التنظيم – احدى مكونات التنظيم التى تتاثر بالتغيير التنظيمى

صح

58

تعتبر ( الثقافة ) وهى نظام القيم السائدة فى التنظيم – احدى مكونات التنظيم التى تتاثر بالتغيير التنظيمى

صح

59

تعتبر العاطفة المصدر الرئيسى الوحيد لمقاومة التغيير

ليست المصدر الوحيد

خطا

اضف اجابتك