Knowledge is power ,

sharing knowledge is powerful

بوسى
..
منذ 8 سنوات
اجابة  1   مشاهدة  20

ضع علامة صح امام العبارة الصحيحة وعلامة خطا امام العبارة الخطا

  1. تعتبر نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات الجوانب الاساسية لعملية التخطيط الاستراتيجى
  2. القدرة على ادارة التغيير من اهم المتغيرات ذات العلاقة بالافراد التى يتناولها التحليل البيئى
  3. المعرفة باعمال المنظمة من المقومات المطلوبة لتحقيق الميزة التنافسية لادارة الموارد البشرية
  4. القدرة على كسب النفوذ من خارج المنظمة من اهم المهارات الاساسية لدى مسؤلى الموارد البشرية
  5. يعتبر النظام الفنى الذى يغطى الجانب السلوكى احد الانظمة الاساسية لاعادة الهندسة
  6. ادارة الجودة الشاملة تعتبر من المراحل الاساسية لثقافة المنظمة كنظام مركب
  7. الجانب المعنوى احد الجوانب الاساسية لثقافة المنظمة كنظام مركب
  8. اعادة التوازن فى هيكل العمالة من مراحل تخطيط المسار الوظيفى
  9. من اهم المداخل التنظيمية لتحسين انتاجية الافراد زيادة مستوى اندماج العاملين فى المنظمات
  10. من اهداف التدريب الارتقاء بمستوى الامان الوظيفى
  11. طريقة المقياس المتدرج من الطرق الحديثة لتقييم اداء العاملين
  12. العمل هو مجموعة من الواجبات والمسؤليات يكلف بها شخص معين ويعطى الصلاحية لذلك
  13. مرحلة التجريب تعتبر من المراحل الفرعية لمرحلة التاسيس
  14. ثقافة المنظمة تنتقل بطريقة غزيرية عبر الاجيال
  15. سياسة ونظم العمل من الاعتبارات التى تحدد فعالية تخطيط المسار الوظيفى
اجابة (1)

  1. الاجابة
  2. 1 –خطا
  3. 2 –صح
  4. 3 –صح
  5. 4 –صح
  6. 5 – خطا
  7. 6 –صح
  8. 8 –صح
  9. 9 –صح
  10. 10 – صح
  11. 11 –صح
  12. 12 –خطا
  13. 13 –خطا
  14. 14 –صح
  15. 15 –صح

اضف اجابتك